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Mitarbeiter:in Goldkompetenz

Schelhammer Capital Bank AG

Wien

Vollzeit

GEMEINSAM SIND WIR STARK
Schelhammer Capital ist die Privat- und Investmentbank in der GRAWE Bankengruppe. In Zeiten des Bankenumbruchs zeigt die GRAWE Bankengruppe Stabilität, Verlässlichkeit & Beständigkeit. Wir bleiben nicht stehen – sondern entwickeln uns weiter und wir wollen SIE, damit Sie mit uns gemeinsam die Bankenbranche durch Innovationskraft gestalten.

 

Für unseren Gold- und Valutenshop in Wien suchen wir eine verantwortungsvolle Persönlichkeit mit hohen Ambitionen. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

Das erwartet Sie

  • Kundenbetreuung und -beratung an unserem Gold- und Valutenschalter
  • Betreuung der modernsten Safeanlage Österreichs
  • Tätigkeiten im E-Commerce Bereich
  • Assistenz Back Office
  • Kundenbetreuung und -beratung an unserem Gold- und Valutenschalter
  • Verantwortungsvolle Ausführung von bankenspezifischen Aufgaben
  • Eine vielseitige Position in einer dynamischen Bankengruppe
  • Eine fundierte Bankausbildung und individuelle Weiterbildungsprogramme
  • Training on the Job und eine detaillierte Einschulung durch ein kompetentes und erfolgreiches Team
  • Gold spielt eine immer größere Rolle im Anlageportfolio unserer Kund:innen --> bei uns erhalten Sie ein umfassendes Know-How zu sämtlichen Aspekten des Goldhandels

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (HAK, HLW, HBLA, AHS)

  • Perfekte Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift), zusätzliche Sprachen von Vorteil

  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Power Point)

  • Affinität zu Gold und Fremdwährungen

  • Kundenorientiertes Auftreten, hohes Maß an Eigeninitiative und hohe Stressresistenz

  • Sie gehen Herausforderungen mit Leidenschaft und Passion an

  • Sie sind lernfähig und sehen jeden Tag als eine Chance zur beruflichen Weiterentwicklung

Das bieten wir

  • Ein Mindestgehalt ab EUR 39.285,26 im Jahr für eine Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation

  • Die Möglichkeit einer zusätzlichen variablen Vergütung

  • Ein Mentoringprogramm für neue Teammitglieder:innen

  • Attraktive Sozialleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Jobticket (Jahreskarte Wiener Linien), Essenszuschuss, exklusive Mitarbeiterevents uvm.

Salary0

  • Aus- & Weiterbildung

    Aus- & Weiterbildung

  • Dienstjubiläen

    Dienstjubiläen

  • Essenszuschuss

    Essenszuschuss

  • flexible Arbeitszeiten

    flexible Arbeitszeiten

  • Gesundheitsmaßnahmen

    Gesundheitsmaßnahmen

  • Jobticket

    Jobticket

  • Mitarbeiterboni

    Mitarbeiterboni

  • Mitarbeiterevents

    Mitarbeiterevents

  • Mitarbeitervergünstigungen

    Mitarbeitervergünstigungen

  • Paten- & Mentorenprogramm

    Paten- & Mentorenprogramm

  • Pensionskassenbeiträge

    Pensionskassenbeiträge

  • Weihnachtsgeschenke

    Weihnachtsgeschenke

  • Zusatzversicherung

    Zusatzversicherung

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Angelika Mayer © Hypo-Bank Burgenland AG

Angelika Mayer

Burgring 16, 8010 Graz

karriere@grawe-bankengruppe.at

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